H. Skjøde Knudsen Holding A/S fastholder i 2025 en solid finansiel position med høj soliditet og robust likviditet. Samtidig er aktivitetsniveauet steget, og koncernen går ind i 2026 og 2027 med en stærk projektpipeline og et klart strategisk afsæt for vækst.
H. Skjøde Knudsen Holding A/S offentliggør i dag årsregnskabet for 2025, der viser, at koncernen realiserede en nettoomsætning på 326,1 mio. kr., svarende til en stigning på cirka 27 mio. kr. sammenlignet med året før. Resultatet før skat (EBT) udgjorde 5,6 mio. kr. Indtjeningen er marginalt lavere end i 2024 og afspejler et bevidst strategisk valg om at fravælge projekter med utilstrækkelig rentabilitet.
Allan Nielsen, CEO og seniorpartner i Skjøde-koncernen, udtaler:
– Vi har valgt ikke at øge volumen for enhver pris, men i stedet fastholde en stærk kapitalstruktur med høj soliditet og robust likviditet. Det skaber stabilitet i driften og giver os et solidt afsæt for den videre udvikling. Vi oplever fortsat høj aktivitet på både konkurrence- og udviklingsmarkedet og har allerede mange projekter i gang og under forberedelse. Det understøtter vores langsigtede fokus på værdiskabelse og en kontrolleret, men ambitiøs, vækst.
Udvikling i koncernens selskaber
Koncernen fungerer som holdingselskab for H. Skjøde Knudsen A/S (Skjøde) og Odense Bygningsservice A/S (Obyg).
Fremgangen i koncernen kan blandt andet tilskrives den udviklende totalentreprenør H. Skjøde Knudsen A/S, som i 2025 realiserede en nettoomsætning på 231,9 mio. kr.
Søsterselskabet Odense Bygningsservice A/S, der opererer inden for service- og entrepriseopgaver, oplevede ligeledes en fremgang i aktivitetsniveau, men en tilbagegang i driftsresultatet i forhold til året før.
Trods forskydninger mellem koncernens selskaber fastholder koncernen samlet set en høj soliditetsgrad og en likviditetsposition.
Strategisk fokus giver tilfredse kunder
Det selektive fokus på projekter afspejler sig i kundetilfredsheden. Som led i koncernens ESG-rapportering måles kundetilfredsheden løbende, og i 2025 nåede den igen et rekordniveau med en gennemsnitlig score på 5 ud af 5, målt af et uafhængigt konsulenthus.
Stærk pipeline og ledelsesmæssig oprustning
Den solide finansielle base understøtter arbejdet med en omfattende projektpipeline. Blandt andet arbejdes der med en række udviklingsprojekter inden for plejehjem i Munkebo, Odense og Lisbjerg – sidstnævnte som en del af et større byudviklingsprojekt i Aarhus. Dertil kommer flere hotelprojekter i forskellige faser.
Samtidig har koncernen styrket organisationen med udvidelse af direktionen ved Morten Møller Iversen og bestyrelsen ved Stefan Birkebjerg Andersen.
– Med en stærk pipeline, voksende samarbejder og en styrket ledelse står vi godt rustet til at drive en kontrolleret, men ambitiøs udvikling i de kommende år, afslutter Allan Nielsen.